Tu próxima entrevista
empieza antes del saludo.
No necesitas memorizar respuestas perfectas. Necesitas conocer tu historia y tener claro lo que quieres preguntar.
Investiga, elige y prepara.
Lee de nuevo la vacante y anota tres requisitos importantes. Busca ejemplos de tu experiencia que se relacionen con ellos. También pueden ser proyectos escolares, prácticas o voluntariado.
- Consulta qué hace la empresa y qué puedes aportar al puesto.
- Revisa tu CV: fechas, responsabilidades y ejemplos que quieras explicar.
- Confirma horario, zona horaria, dirección o enlace. Prueba cámara, audio y conexión si es por videollamada.
- Prepara dos o tres preguntas. La entrevista también te ayuda a decidir.
Ejemplos concretos, con tus palabras.
Prueba la estructura STAR para ordenar una experiencia. Sé breve, específico y honesto con tu participación.
¿Cuál era el contexto o problema?
¿Qué necesitabas lograr?
¿Qué hiciste tú para resolverlo?
¿Qué cambió o qué aprendiste?
EJEMPLO ILUSTRATIVO“En un proyecto escolar teníamos entregas atrasadas. Me encargué de organizar las tareas, propuse un calendario y revisamos avances cada semana. Terminamos a tiempo y aprendí a detectar bloqueos antes.”
No inventes cifras ni resultados. Un aprendizaje concreto también ayuda a explicar tu experiencia.
Cuatro preguntas para empezar.
Cuéntame de ti.
Prepara una presentación de un minuto: qué haces o estudias, una fortaleza con ejemplo y por qué te interesa esta oportunidad.
¿Por qué te interesa este puesto?
Relaciona algo concreto de la vacante con tus habilidades y con lo que quieres aprender. Evita respuestas que servirían para cualquier empresa.
Cuéntame de un reto que resolviste.
Elige un ejemplo y recórrelo con STAR. Explica tus decisiones y lo que harías diferente hoy.
¿Qué necesitas mejorar?
Elige una habilidad real que estés desarrollando y cuenta qué acciones estás tomando.
Haz preguntas que te ayuden a decidir.
- ¿Qué esperan de la persona durante los primeros tres meses?
- ¿Cómo es un día habitual y con quién trabajaría?
- ¿Cómo se mide el éxito en este puesto?
- ¿Cuál es el horario, la modalidad y el rango salarial?
- ¿Cuáles son los próximos pasos y cuándo puedo esperar noticias?
Cierra con claridad.
Anota lo que aprendiste, las dudas pendientes y la fecha de seguimiento acordada. Si tienes un canal de contacto, puedes enviar un agradecimiento breve. Revisa tus próximos pasos en Mis postulaciones.
Una entrevista es una conversación. Pedir que te aclaren una pregunta y tomarte unos segundos para pensar está bien.